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Aprendizaje colaborativo, presencial o híbrido, orientado a resultados

FORMAR CON INTELIGENCIA COLABORATIVA ONLINE
Aprendizaje colaborativo, presencial o híbrido, orientado a resultados

Según la encuesta Deloitte Global Human Capital Trends 2019, cerca del 65% de 10.000 respuestas recibidas consideran como importante o muy importante la evolución de las jerarquías funcionales hacia la colaboración en equipos y modelos organizativos en red. En cambio, sólo el 7% consideran que sus organizaciones están muy preparadas para ejecutar la evolución hacia modelos en red y sólo el 6% se valoran a sí mismos como muy efectivos gestionando equipos transversales.

En las organizaciones de mayor rendimiento (en crecimiento, beneficios y cuota de mercado) destaca la evolución de funciones tradicionales en proyectos transversales y trabajo colaborativo, incluyendo metodologías Agile, allanamiento de jerarquías, adopción de herramientas digitales y transición hacia el trabajo remoto, según el Institute for Corporate Productivity.

Ofrecemos talleres prácticos para activar, impulsar o escalar la colaboración. También para orientar la colaboración hacia la resolución práctica de retos o problemas. El enfoque es práctico y contribuye a la transformación y la digitalización con actitudes y relaciones colaborativas orientadas a resultados.


Talleres y conferencias

ERRORES A EVITAR EN PROYECTOS COLABORATIVOS (4h)

BASES PARA UNA ESTRATEGIA COLABORATIVA (8h o 12h)

LIDERAZGO HÍBRIDO/REMOTO CON INTELIGENCIA COLECTIVA (I.C.) (12h)

IMPULSAR LA I.C. ONLINE EN LA GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN (8h o 12h)

TRANSFORMAR LA FORMACIÓN EN SOLUCIONES COLABORATIVAS (12h)

(*) Consultar el formato: online, híbrido o presencial.

Para más información sobre la Inteligencia colectiva o colaborativa, podéis leer esta entrada del blog aquí.

Los talleres están orientados a cuadros, directivos y colectivos con necesidades compartidas, especialmente en proyectos transversales y facilitación de la colaboración horizontal y vertical. Los talleres están dinamizados por expertos con amplia experiencia en gestión colaborativa y herramientas de inteligencia colectiva. Los resultados facilitan el desarrollo colaborativo presencial y digital. Para más información aquí.

EXPERIENCIA EN FORMACIÓN

- A través de organismos y asociaciones empresariales: ACCIO, Diputación de Barcelona, PromoEco de Ayuntamientos, CECOT, PIMEC
- A través de entidades profesionales oficiales: Colegio de Economistas, Colegio de Abogados, Colegios de Ingeniería Informática
- A través de Universidades con soporte online: UOC, en planes de empresa y ESADE, en proyectos finales de investigación e innovación
- Hemos desarrollado guías, metodología y herramientas especializadas en la gestión de la colaboración
- Más de 15 años de formación especializada en colaboración empresarial